Alle experts

Natalie Braine

Natasha Dewulf

Nathalie Berghmans

Nathalie Claes

Nathalie De Ceulaer

CFO en board advisor

Nel de Mûelenaere

VUB professor hedendaagse geschiedenis

Nele Moelans

Hoogleraar, KU Leuven, faculteit ingenieurswetenschappen, departement materiaalkunde

Nele Vanden Borre

Nick Kinschots

Eigenaar en zaakvoerder van Total Media Concepts / Eigenaar en zaakvoerder van Kinschots Consultancy

Nick Van Langendonck

Nicky Dries

Hoogleraar Organisatiegedrag aan faculteit Economie van de KU Leuven

Niels Van Durme

Nina Reviers

Academisch Medewerker, Departement Toegepaste Taalkunde, Vertalers en Tolken. / Coördinator Expertisecentrum Toegankelijke Media en Cultuur OPEN van de Universiteit van Antwerpen.

Noël Salazar

Gewoon Hoogleraar in de Sociale en Culturele Antropologie aan de KU Leuven

Olivia Janssens

Als founder van United Talent ben ik actief als executive recruiter en carrièrementor, gespecialiseerd in de arbeidsmarktpositie van 50+ professionals en senior leiders in sales, marketing en HR. / Ik begeleid ervaren managers en executives in hun strategische herpositionering, met bijzondere aandacht voor zichtbaarheid, waardepropositie en duurzame loopbaanontwikkeling. Daarbij werk ik rond de impact van digitale selectieprocessen en ATS-systemen, die ervaren talent vaak onbedoeld filteren. / Naast opiniëring en publicaties rond senior talent en leeftijdsbewust HR-beleid, zet ik concrete initiatieven op en werk ik praktisch met professionals en organisaties aan duurzame oplossingen. Jaarlijks begeleid ik meerdere 50+ en 60+ professionals opnieuw naar een relevante positie op de arbeidsmarkt. / Daarnaast werk ik jaarlijks met studentengroepen rond thema’s zoals generatiebewust samenwerken, arbeidsmarktperceptie en inclusieve talentstrategieën. Zo vergroot ik al vanaf de start van hun loopbaan het bewustzijn bij Gen Z en millennials en betrek ik hen actief in het gesprek over duurzame en leeftijdsinclusieve arbeidsmarkten. / Mijn expertise situeert zich op het snijvlak van arbeidsmarkt, leiderschap en generatie- en leeftijdsbewust talentbeleid.

Olja Rudic

Pablo Decock

Ik ben onderzoeker, docent en opleidingshoofd aan de Hogeschool Gent.

Persyn Jeroen

Freelance marketing consultant

Peter De Buck

Co-Founder & Partner in Connecting-Expertise, Lancr & Dibbs. Verantwoordelijk voor day-to-day management, visie, partnerships, sales & marketing. / www.dibbs.be (studentencommunity) / www.connecting-expertise.com (Inhuur en beheerplatform voor externe werkkrachten) / www.lancr.eu (freelance talentpools)

Peter Snoeckx

Programmamanager

Philip De Wulf

Philip Peeters

Pieter T.L. Beck

Senior FWO Postdoctoraal Onderzoeker aan de Universiteit Gent

Pieter Van Leemputten